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Die Unionsmarke HAYS Expert4Experts wurde als Wortmarke am 23.12.2021 beim Amt der Europäischen Union für Geistiges Eigentum angemeldet.
Sie wurde am 18.06.2022 im Markenregister eingetragen.
Der aktuelle Status der Marke ist "Marke eingetragen (aktive Marke)".
| Markenform | Wortmarke |
| Aktenzeichen | 018628354 |
| Anmeldedatum | 23. Dezember 2021 |
| Veröffentlichungsdatum | 11. März 2022 |
| Eintragungsdatum | 18. Juni 2022 |
| Ablaufdatum | 23. Dezember 2031 |
Markeninhaber
4th floor 20 Triton Street
NW1 3BF London
GB
NW1 3BF London
GB
Markenvertreter
Reeperbahn 1
20359 Hamburg
DE
Waren und Dienstleistungen
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Computersoftware; Anwendungssoftware für Mobiltelefone; Computersoftware für Personalanwerbung; Computersoftware, die Nutzern Zugang zu Informationen über Personaleinstellung und -auswahl, Projektmanagement, Arbeit und freie Stellen ermöglicht; Computersoftware für das persönliche Informationsmanagement; Computersoftware für die Bereitstellung und Vermittlung von freiberuflicher und Vertragsarbeit; Computersoftware, die es Nutzern ermöglicht, mit Freiberuflern und Auftragnehmern zu interagieren und Verträge auszuhandeln; Softwareprogramme für die Verwaltung von freiberuflicher und Vertragsarbeit; Softwareprogramme für Personalverwaltungssysteme; Computerprogramme für den Zugriff auf, sowie das Browsen und Recherchieren in Online-Datenbanken; Software zur Verwaltung von Anwerbungsprozessen; Computersoftware in Bezug auf die folgenden Bereiche: Anwerbung; Computersoftware für Einstellungsprozess- und Projektmanagement sowie Personal-Outsourcing-Dienstleistungen in Bezug auf die folgenden Bereiche: Anwerbung; Computersoftware für das Mitarbeiter-Talentmanagement; Computersoftware für Gehaltserhebungen für Einstellungszwecke; Mobile Anwendungssoftware für Einstellungsprozess- und Projektmanagement sowie Personal-Outsourcing-Dienstleistungen in Bezug auf die folgenden Bereiche: Anwerbung; Computersoftware für die Bereitstellung von Dienstleistungen von Hauptlieferanten und die Bereitstellung von Möglichkeiten zur Beschaffung passender Arbeitskräfte; Software für mobile Anwendungen für die Bereitstellung von Dienstleistungen von Hauptlieferanten und die Bereitstellung von Möglichkeiten zur Beschaffung passender Arbeitskräfte; Software für Kommunikationsschulungen; Software für die Buchung von Reisen und Unterkünften; Software für die Erleichterung von Zahlungen; Software für die Personalverwaltung, insbesondere im Zusammenhang mit dem On- und Offboarding von Einstellungskandidaten, der Wiedereinstellung von Kandidaten, der Abrechnung und Zeiterfassung
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Anwerbung von Personal für Festanstellungen und Temporäre Personalanwerbung; Personal-/Stellenvermittlung, Personalanwerbung; Anwerbung von Fachkräften; Personal- und Arbeitskräfteverwaltung im Zusammenhang mit der Anwerbung; Einstellungsverfahren und Projektmanagement und Personal-Outsourcing-Dienstleistungen in Bezug auf die folgenden Bereiche: Rekrutierung; Bewertung und Entwicklung von Bewerbern, diesbezügliche Dienstleistungen auf dem Gebiet der Anwerbung; Talentverwaltung von Angestellten in Bezug auf Einstellungen; Gehaltsstudien für Einstellungszwecke; Kaufmännisches Projektmanagement; Leitung von Geschäftsprojekten für Dritte; Steuerung der Umsetzung und von täglichen Prozessen der Personalverwaltung; Rechnungslegung, in Bezug auf die folgenden Bereiche: Rekrutierung
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Software as a Service [SaaS]; Plattform als Dienstleistung; Anwendungsdiensteanbieter (ASP) mit Software für die Personaleinstellung; Platform as a Service (PaaS) und Infrastructure as a Service (IaaS), Die vorstehend genannten Dienstleistungen für die Personalanwerbung und -verwaltung; Software as a Service (SaaS), Platform as a Service (PaaS) und Infrastructure as a Service (IaaS); Software as a Service (SaaS) für die Bereitstellung und Vermittlung von freiberuflicher und Vertragsarbeit; Platform as a Service (PaaS) für die Bereitstellung und Vermittlung von freiberuflicher und Vertragsarbeit; Software as a Service (SaaS), die es Nutzern ermöglicht, mit Freiberuflern und Auftragnehmern zu interagieren und Verträge auszuhandeln; Platform as a Service (PaaS) für die Personalverwaltung; Platform as a Service (PaaS) für das Geschäftsprojektmanagement; Software as a Service (SaaS) für das Geschäftsprojektmanagement; Software as a Service (SaaS) für die Personalverwaltung; Platform as a Service (PaaS), die es Nutzern ermöglicht, mit Freiberuflern und Auftragnehmern zu interagieren und Verträge auszuhandeln; IT-Dienstleistungen, nämlich Schaffung einer Online-Gemeinschaft, die es registrierten Nutzern ermöglicht, an Diskussionen teilzunehmen, Verträge mit Freiberuflern und Vertragsvereinbarungen auszuhandeln und Geschäftsbeziehungen zu knüpfen; IT-Dienstleistungen, nämlich Bereitstellung eines webbasierten Systems mit einer Software, die Nutzern den Zugang zu Informationen über die Einstellung und Auswahl von Mitarbeitern sowie über freie Stellen ermöglicht; Hosting einer Website, auf der Nutzer Nachrichten veröffentlichen können, in Bezug auf die folgenden Bereiche: Anwerbung; Software as a Service (SaaS) für Einstellungsprozess- und Projektmanagement sowie Personal-Outsourcing-Dienstleistungen in Bezug auf die folgenden Bereiche: Anwerbung; Platform as a Service (PaaS) für Einstellungsprozess- und Projektmanagement sowie Personal-Outsourcing-Dienstleistungen in Bezug auf den Einstellungsprozess; Software as a Service (SaaS) für das Mitarbeiter-Talentmanagement; Software as a Service (SaaS) für Gehaltserhebungen für Einstellungszwecke; Software as a Service (SaaS) für die Verwaltung von Einstellungsprozessen; Software as a Service (SaaS) für die Personalverwaltung; Software as a Service (SaaS) für Kommunikationsschulungen; Software as a Service (SaaS) für die Buchung von Reisen und Unterkünften; Software as a Service (SaaS) für die Erleichterung von Zahlungen; Software as a Service (SaaS) für die Personalverwaltung, insbesondere im Zusammenhang mit dem On- und Offboarding von Einstellungskandidaten, der Wiedereinstellung von Kandidaten, der Abrechnung und Zeiterfassung; Platform as a Service (PaaS) für Kommunikationsschulungen; Platform as a Service (PaaS) für die Buchung von Reisen und Unterkünften; Platform as a Service (PaaS) für die Erleichterung von Zahlungen; Platform as a Service (PaaS) für das Personalmanagement, insbesondere im Zusammenhang mit dem On- und Offboarding von Einstellungskandidaten, der Wiedereinstellung von Kandidaten, der Abrechnung und Zeiterfassung; Hosting einer Website, auf der Nutzer Beschäftigungsangebote oder -gesuche einstellen können; Beratung in Bezug auf die vorstehend genannten Leistungen
ID: 11018628354