SILVERBACK

IGE IGE 2012 Gelöschte Marke

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Die Schweizer Marke SILVERBACK wurde als Wortmarke am 29.08.2012 beim Eidgenössischen Institut für Geistiges Eigentum angemeldet.
Sie wurde am 12.07.2013 im Markenregister eingetragen. Der aktuelle Status der Marke ist "Gelöschte Marke".

Markendetails Letztes Update: 23. März 2023

Markenform Wortmarke
Aktenzeichen 60407/2012
Registernummer 646080
Anmeldedatum 29. August 2012
Veröffentlichungsdatum 12. Juli 2013
Eintragungsdatum 12. Juli 2013
Ablaufdatum 29. August 2022

Markeninhaber

412 E. Parkcenter Boulevard, Ste. 305 Boise, Idaho 83706 US

Markenvertreter

Seefeldstrasse 224, Postfach 8034 Zürich CH

Waren und Dienstleistungen

35 Werbung; Geschäftsführung; Unternehmensverwaltung; Büroarbeiten; betriebswirtschaftliche und organisatorische Beratungsleistungen im Bereich der Verwaltung von Grund- und Gymnasialausbildung; Bereitstellung von betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Beratungsdienstleistungen für Lehrer, Ausbilder, die Schulverwaltung und Schulleiter, Eltern und andere zur Erleichterung der effektiven Führung von Schulen und Schulbezirken; Betreuung von Mitarbeitern in betrieblicher Hinsicht (Coaching); Personalverwaltung; Personalverwaltungsdienstleistungen im Bereich der Bildung; Personalmanagement; Entwicklung von kundenspezifischen Organisationsabläufen und Konzepten hinsichtlich Personalmanagement, insbesondere im Rahmen von kundenspezifischen Dienstvorschriften und Anleitungen für Angestellte, Handbüchern, Ausbildungs- und Auswertungsmaterialien
41 Erziehung; Ausbildung; Unterhaltung; kulturelle Aktivitäten; Dienstleistungen von Hochschulen; von einer Schule bereitgestellte Bildungsdienstleistungen; alle vorgenannten Dienstleistungen nicht zum Thema Gorillamännchen; sportliche Aktivitäten; Beratungsleistungen im Bereich der Grund- und Gymnasialausbildung; Beratungsdienstleistungen in den Bereichen Erziehung und Ausbildung für Lehrer, Ausbilder, und die Schulverwaltung, Eltern und andere zur Identifizierung, Entwicklung und Implementierung von effektiven Ausbildungsstrategien, (i) zur Verbesserung von Unterrichtsmethodik und Schulungen, (ii) zur effektiveren Anpassung des Lehrplans an die Bedürfnisse der Studenten, (iii) zur Bestimmung der besten oder effektivsten Lehrmethoden für individuelle Studenten oder Studentengruppen, (iv) zur Erleichterung des Austausches, der Mitarbeit und der Zusammenarbeit zwischen und unter Lehrern, Ausbildern, Behördenleitern, Studenten und Eltern, und (v) zur Verbesserung der Mitarbeit und Verantwortung der Lehrer, Ausbilder, Studenten und Eltern, und (vi) zur Messung, Einschätzung und Verbesserung der Personalqualität, Personaleffizienz, Mitarbeit und Effektivität um effektive Erziehung und Unterricht zu erbringen, den Fortschritt der Studenten zu beobachten, die schulischen Leistung zu verbessern und die Schüler zu motivieren ihre individuelle Höchstleistung zu erreichen; pädagogische Dienstleistungen, nämlich das Ausstellen von Lehrplänen für Lehrer sowie die Unterstützung der Lehrer bei der Anpassung der Lehrveranstaltungen auf die individuellen Bedürfnisse der Schüler; Ausbildungsdienstleistungen, nämlich das Anbieten von Online-Kursen, Seminaren, Workshops, Stunden und Training sowie Kursmaterial in einer Vielzahl von Bildungseinrichtungen sowie das Anbieten von Online-Instrumenten und Seiten für solche Online-Kurse, Seminare, Workshops, Stunden, Trainings und Kursmaterialien sowie Ausbildungs- und Erziehungsmitteln für schnelles Lernen und Erfolg im Bereich der allgemeinen Schul- und Hochschuldbildung; erzieherische Dienstleistungen, nämlich das Anbieten im Internet einer Einschätzung der kognitiven Fähigkeiten sowie von Trainingsprogrammen, die individuelle kognitive Stärken und Schwächen aufzeigen; Coaching; Pädagogische Beratungsdienstleistungen, welche die Schüler für Erfolge in der Schule und der Planung sowie Vorbereitung auf die weitere Ausbildung unterstützen; Berufsberatung, insbesondere Ratschläge betreffend der Ausbildung und Karrieremöglichkeiten; zur Verfügung stellen von Informationen, Tipps, Techniken, Neuigkeiten, Empfehlung und Rückmeldungen im Bereich der Lehrmethoden sowie Ausbildung und Erziehung; Forschung im Bereich der Ausbildung und Erziehung; Entwicklung von Führungskompetenzen und Führungsqualitäten; das Anbieten von Bewertungen und Umfragen im Bereich Ausbilderworkshops, Ausbildertraining und Ausbilderleistungen zum Zweck (i) der Auswertung und Verbesserung der Leistung und Effektivität von Lehrern, (ii) der Bestimmung der zu verbessernden Bereiche, und (iii) der Gestaltung und Bestimmung von Werkzeugen, Schulungen und anderen Methoden zur Verbesserung der Leistung und Effektivität von Lehrern; Dienstleistungen im Bereich der Lehrerausbildung, insbesondere Bereitstellen von online Kursen, Seminaren, Workshops, Schulung und Trainings sowie Links zu anderen Webseiten betreffend Lehrpläne und Entwicklung, Ausbildertraining und Ausbilderleistungen zum Zweck der Auswertung und Verbesserung der Leistung und Effektivität von Lehrern; Redigieren von Texten hinsichtlich Personalmanagement, insbesondere Entwicklung von kundenspezifischen Dienstvorschriften und Anleitungen für Angestellte, Handbüchern, Ausbildungsdienstleistungen Ausbildungs- und Auswertungsmaterialien
42 Technologische Dienstleistungen und Forschungsarbeiten und diesbezügliche Designerdienstleistungen; wissenschaftliche Dienstleistungen und Forschungsarbeiten und diesbezügliche Designerdienstleistungen nicht zum Thema Gorillamännchen; industrielle Analyse- und Forschungsdienstleistungen; Entwurf und Entwicklung von Computerhardware und -software; Bereitstellung der temporären Nutzung von nicht herunterladbarer Software; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware für Kinder; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware zur Sammlung, Einschätzung, Analyse, Meldung, Anzeige und Auswertung aktueller und historischer Daten betreffend die studentische Leistung und Intervention, das Entgegenkommen oder disziplinarische Massnahmen um Lehrer und Ausbilder in der Gestaltung und Implementierung von angemessener schulischer Ausbildung zu unterstützen und damit nach der Schule oder ausserschulischen Aktivitäten die Bedürfnisse solcher Studenten besser betreuen, schulische Leistungen verbessern und Lehrern und Ausbilder ermöglichen effektive Erziehung und Unterricht zu überbringen, studentischem Fortschritt aufzuzeichnen und Studenten zu motivieren ihre individuelle Höchstleistung zu erreichen; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware zum Zweck des Entwurfes, der Implementierung von verbesserter Unterrichtsmethodik und Schulungen und den Zugang dazu; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware zur Bestimmung der besten oder effektivsten Lehrmethoden für individuelle Studenten oder Studentengruppen und zur Nachverfolgung der Verbesserung der individuellen Studenten oder Studentengruppen von Jahr zu Jahr und von Schulung zur nächsten; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware zur Erleichterung des Austausches, der Mitarbeit und der Zusammenarbeit zwischen und unter Lehrern, Ausbildern, Behördenleiter, Studenten und Eltern und zur Verbesserung der Mitarbeit und Verantwortung der Lehrer, Ausbilder, Studenten und Eltern; temporäres Bereitstellen von online, nicht herunterladbaren Ausbildungssoftware für die Nutzung der Schulverwaltung zur Messung, Einschätzung und Verbesserung der Personalqualität, Personaleffizient, Mitarbeit und Effektivität, zur Bestimmung von zu verbessernden Bereichen und zur Identifizierung von Ausrüstung, Schulung und anderen Methoden zur Verbesserung der Leistung und der Effektivität der Lehrer; Erstellung und Wartung von kundenspezifischen Webseiten; Computerdienstleistungen, nämlich das Entwerfen, Gestalten und Unterhalten einer interaktiven Webseite mit Hinweisen, Werkzeugen, Methoden, Empfehlungen, Hilfsmittel, und Links zu anderen Webseiten im Bereich der verbesserten Unterrichtsmethodik und Schulung zur Unterstützung der Lehrer, Ausbilder und Behördenleiter in der Überbringung von effektiver Erziehung und Unterricht, zur Beobachtung der Verbesserung der Studenten und zur Verbesserung der schulischen Leistung und Motivation, so dass die Schüler ihre individuelle Höchstleistung erreichen; Entwicklung von Software hinsichtlich Personalmanagement, insbesondere Entwicklung von Software im Zusammenhang mit kundenspezifischen Dienstvorschriften und Anleitungen für Angestellte, Handbüchern, Ausbildungsdienstleistungen, Ausbildungs- und Auswertungsmaterialien

Markenhistorie

Datum Belegnummer Bereich Eintrag
23. März 2023 2023032305 M15 Löschung
12. Juli 2013 2013071205 M00 Eintragung

ID: 121203570546