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Unternehmensverwaltung und Unternehmensberatung, Personalmanagementberatung auf dem Gebiet der spezifischen Ausbildung und dem Weiteraufbau der Light Walk Lehre und der Systeme für Kader-Führungskräfte im Management-Bereich und der Geschäftsführung, der Light Walk transpersonalen Psychologie, der Grundsteine der Psychologie, der Ethik und Moral im Geschäftsalltag und deren Umsetzung, des ökologischen Gleichgewichts, der neuzeitlichen Geschäftsführung, der Umweltprojekte und deren Umsetzung, der wirtschaftlichen Beratung und Begleitung durch Coaching, der Professionalität und der Business-Ethik, der Motivation und Teamverantwortlichkeit, der Führung der Mitarbeiter, der Wirtschaftsentwicklung und der psychokollektiven Folgen, der Wirkung der Werbung und deren Verbreitung, des Zugangs zur "inneren Führung" um die äussere Führung zu gestalten, der Optimierung des Managements, des lebendigen Lernens mit den Mitarbeitern, des gruppendynamischen Austausches, der Persönlichkeits-, Sozialisations- und Entwicklungstheorie, der Professionalität und Ethik, der Erzeugung von Synergien durch Supervision der Mitarbeiter, des sicheren Auftretens durch Schulung und Training, des sicheren Auftretens bei Verhandlungen im Geschäftsalltag, der Anstrebung und Umsetzung von Zielsetzungen, des neuen, dimensionalen, systematischen Führungswesens, des chaotischen Managements, des systematischen Managements, der Finanz-, Zeit- und Energie-Gesetze, der Bewusstseinserweiterung, der Erkennung und Umsetzung des Schmetterlings-Prinzips, der neuzeitlichen Win-Strategien, des ganzheitlichen Überblickes, der Fokussierung zur Projektentwicklung, des multikulturellen Entwicklungs- und Wirtschaftsprogrammes und deren Umsetzung für den Weltfrieden, der Light-Walk-Supervision, des Trouble-Shootings, des selbsttragenden Geschäftskonzeptes
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Erziehung, Ausbildung; Dienstleistung für die Ausbildung der Kader- und Führungsweiterbildung, basierend auf der Light Walk Grundausbildung, auf dem Gebiet der spezifischen Ausbildung und des Weiteraufbaus der Light Walk Lehre und des Systems für Kader-Führungskräfte im Management-Bereich, der Light Walk transpersonalen Psychologie, der Grundsteine der Psychologie, der Biogenese, der Energiepsychologie und der spirituellen Pädagogik, der Psychohygiene und dem Rollenkarussell, der Kommunikationsstörungen- und der Kommunikationsgesetze, der Krisentheorie, der Prophylaxe, der Intervention und der Konfliktbereinigung, der Evolution und der Involution, des Wirklichkeits- und Illusionsbewusstseins, der Ethik und Moral im Geschäftsalltag, der Spirtualität und der Sexualität, der Entfaltung der Liebe und des Willens, des Zugangs zur "inneren" Führung um die äussere Führung zu gestalten, der Erkennung der inneren Vision und der Werkzeuge für deren Umsetzung, des lebendigen Lernens und des gruppendynamischen Austausches, der Erkennung und Auflösung des Kultes und "Mind-Controllings", der Professionalität und der Business-Ethik, der Motivation und der Teamverantwortlichkeit, der Führung der Mitarbeiter, der Persönlichkeits-, Sozialisations- und Entwicklungstheorie, der Supervision und der Motivationsprüfungen, der Reflexion im Berufsalltag, der Projektleitung im Managementbereich, des sicheren Auftretens durch Schulung und Training, der Anstrebung und Umsetzung von Zielsetzungen, des sicheren Auftretens bei Verhandlungen im Geschäftsalltag, des Projektmanagements und der Entwicklung, des neuen, dimensionalen, systematischen Führungswesens, des chaotischen Managements, des systematischen Managements, des Finanz-, Zeit- und Energiegesetzes, der Bewusstseinserweiterung, der Erkennung und Umsetzung des Schmetterlings-Prinzipes, der neuzeitlichen Win-Strategien, des ganzheitlichen Überblickes, der Fokussierung zur Projektentwicklung, der multikulturellen Entwicklungsprogrammen für den Weltfrieden, organisieren von Symposien, des systematischen Aufbaues von neuen ökologischen und ökonomischen Geschäftsstrukturen